12/03/2026
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⛽ Buoni Carburante e Fringe Benefit 2026
I buoni carburante sono tra i fringe benefit più apprezzati: compensi non monetari che non tassano il dipendente e offrono vantaggi fiscali all'azienda. Per il triennio 2025-2027, la normativa ha confermato l'innalzamento delle soglie di esenzione:
•2.000€ per i dipendenti con figli a carico
•1.000€ per tutti gli altri dipendenti
Se il valore totale dei benefit concessi non supera queste cifre, il dipendente non paga tasse né contributi sull'importo ricevuto.
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💼 Vantaggi per l'Azienda e per il Lavoratore
L'utilizzo dei buoni carburante elettronici crea una situazione "win-win" grazie alla loro natura fiscale e pratica.
Vantaggio per il Datore di Lavoro:
-Interamente deducibile ai fini IRES
-Risparmio sui contributi previdenziali
-Scelta del taglio o formato ricaricabile
-Semplificazione della gestione premi produzione
Vantaggio per il Dipendente:
-Esente da IRPEF (entro le soglie)
-Esente da contributi INPS
-Pagamento sicuro senza contanti
-Servizio Clienti dedicato
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🎯 Casi d'Uso Particolari
Spese di Rappresentanza (Art. 108 TUIR)
I Buoni Carburante Elettronici possono essere gestiti anche come spese di rappresentanza:
•Deducibilità: 100% dal reddito aziendale.
•Condizione: Il valore unitario del buono non deve superare i 50€.
Perché sceglierli?
Oltre ai vantaggi fiscali, sono strumenti smart: eliminano la gestione del contante, sono percepiti come un regalo utile e originale!
