12/01/2026
¡𝗧𝗲 𝗲𝘀𝘁𝗮𝗺𝗼𝘀 𝗯𝘂𝘀𝗰𝗮𝗻𝗱𝗼!
Para nuestro taller de El Viso del Alcor, Sevilla, buscamos incorporar un/a Jefe de taller para planificar, coordinar y supervisar las actividades del taller de carrocería y pintura, asegurando altos estándares de calidad, productividad y satisfacción del cliente, optimizando los recursos humanos, técnicos y materiales disponibles.
▪️ SOBRE EL PUESTO
𝙁𝙪𝙣𝙘𝙞𝙤𝙣𝙚𝙨 𝙋𝙧𝙞𝙣𝙘𝙞𝙥𝙖𝙡𝙚𝙨
-Coordinar y distribuir el trabajo diario del personal del taller.
-Asegurar el cumplimiento de los tiempos de reparación y entrega de vehículos.
-Verificar la calidad de los trabajos realizados (enderezado, pintura, ensamblaje, acabado).
-Controlar el uso adecuado de herramientas, equipos y materiales.
-Supervisar los diagnósticos y presupuestos de reparación.
-Gestionar la relación con aseguradoras y clientes, garantizando la transparencia y cumplimiento de compromisos.
-Implementar y hacer cumplir las normas de seguridad industrial y medioambiental.
-Controlar costos operativos, inventario de materiales y eficiencia del taller.
-Capacitar y motivar al personal técnico.
-Participar en la definición de indicadores de gestión (KPIs) del taller: productividad, retrabajos, satisfacción del cliente, rentabilidad, etc.
▪️ FORMACIÓN
𝙁𝙤𝙧𝙢𝙖𝙘𝙞ó𝙣 𝘼𝙘𝙖𝙙é𝙢𝙞𝙘𝙖
-Técnico FPII superior o Ingeniero Técnico en Mecánica Automotriz, Carrocería y Pintura, o carreras afines, o larga experiencia en puesto similar demostrable
-Deseable formación en gestión de talleres, servicio al cliente o liderazgo.
𝙀𝙭𝙥𝙚𝙧𝙞𝙚𝙣𝙘𝙞𝙖
-Mínimo 3 a 5 años de experiencia en talleres de carrocería y pintura, con al menos 2 años en roles de supervisión o jefatura.
𝘾𝙤𝙣𝙤𝙘𝙞𝙢𝙞𝙚𝙣𝙩𝙤𝙨 𝙏é𝙘𝙣𝙞𝙘𝙤𝙨
-Procesos de enderezado, pintura y reparación estructural.
-Manejo de equipos y materiales modernos (cabinas, hornos, herramientas de medición).
-Software de gestión de talleres o ERP (idealmente de posventa automotriz).
-Estimación de daños y presupuestos (manejo de cotizadores de aseguradoras).
-Normas de seguridad y medio ambiente.
𝘾𝙤𝙢𝙥𝙚𝙩𝙚𝙣𝙘𝙞𝙖𝙨 𝘾𝙡𝙖𝙫𝙚
-Liderazgo y trabajo en equipo.
-Comunicación efectiva.
-Orientación a resultados y calidad.
-Capacidad de organización y planificación.
-Resolución de problemas y toma de decisiones.
-Servicio al cliente y manejo de conflictos.
-Honestidad y responsabilidad.
𝙄𝙣𝙙𝙞𝙘𝙖𝙙𝙤𝙧𝙚𝙨 𝙙𝙚 𝘿𝙚𝙨𝙚𝙢𝙥𝙚ñ𝙤 (𝙆𝙋𝙄𝙨)
-Productividad del taller (horas facturadas / horas disponibles).
-Retrabajos (% de devoluciones o garantías).
-Cumplimiento de tiempos de entrega.
-Satisfacción del cliente (NPS o encuestas).
-Rentabilidad del taller.
-Rotación y clima laboral del equipo técnico.
📩 ¿Te interesa o conoces a alguien que pueda encajar? Mándanos tu CV o ponte en contacto con nosotros.
